このまま今の会社にいていいのか？と一度でも思ったら読む転職の思考法 by 北野唯我 ~ どのように働けばよいのかを考えさせれる【読書記録】

転職をしようと思った際に、どのような考え方をすればよいのかを教えてくれる本があります。
今回紹介するのは、こちらの本です。

このまま今の会社にいていいのか?と一度でも思ったら読む転職の思考法

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北野唯我ダイヤモンド社 2018-06-21

こちら本の著者は広告代理店からコンサル会社を経てハイクラス層を対象とした人材ポータル会社にて編集長として執筆や対談などを行っている方です。

本書は転職に関する考え方をストーリー形式で伝えてくれる本です。

主人公は、特別なスキルもない30歳になる営業マン。売っているものは印刷機器で商品に特別な優位性があるものでもありません。
この主人公が将来に向けて頭がモヤモヤしている時に、著名なコンサルタントに出会い、コンサルタントを受けながら転職を実現していくというストーリーです。

私も転職活動中に本書を読みました。

対象は30歳前後の方ですが、転職会社の選び方や自分の価値をどう考えるかという点では大変参考になりました。

では、どんな点が参考になったのか？ポイントを紹介しましょう。

まず、最初にコンサルタントは主人公にこのように言います。

そもそもだが、転職に必要なのは知識でも情報でもない、どう選べばいいのかの判断基準、つまり「思考法」なんだよ。この転職の思考法とは、私がこれまで数百社の企業に携わってきた中で見つけた、「一生食べていくための方法論」だ。20代から50代まで、仕事で食べていく上で必要なキャリアの考え方がすべて詰まっている。

ストーリの中で書かれた言葉ですが、本書で伝えているのはこの言葉に集約されます。

では、どんな方法論かというと、まずは、

自分のマーケットバリューを理解すること。

そのため、最初にやるべきことは、自分の仕事の棚卸をすること。そのために自分の過去のレジュメを書くことと述べています。

そして、自分の資産を「専門性」と「経験」に分けて勝負すべき点を明確にすることと言っています。

自分の棚卸の次はどこに転職するかです。

著者は伸びるマーケットを選ぶことを薦めており、伸びるマーケットをどうやって見つけるかという方法論を紹介しています。

この方法論は転職先を考える上で大変に参考になりました。

転職先となる会社の見極め方については、3つの基準を紹介しています。